مدیرعامل سابق رایان سایپا به شرکت گروه سرمایه گذاری کارکنان سایپا رفت

به گزارش پایگاه اطلاع رسانی «عصر خودرو»،در راستای تحقق یکی از اهداف عالیه گروه خودروسازی سایپا (رضایت کارکنان) و به منظور افزایش حس تعلق سازمانی به واسطه افزایش توان مالی در دوران بازنشستگی که پیامد آن افزایش بهره وری کارکنان است و از طرفی توسعه فرهنگ پس انداز و سرمایه گذاری از طریق استفاده بهینه از نقدینگی پرسنل ،مدیریت شرکت سایپا تصمیم به تاسیس شرکت “گروه سرمایه گذاری کارکنان سایپا” گرفت.
بر اساس این گزارش در رابطه با اهداف تاسیس شرکت مذکور می توان به این موارد اشاره کرد که با توجه به تعداد قابل توجه پرسنل شرکت و قابلیت جذب پرسنل شرکت های گروه، تاسیس چنین شرکتی از طریق جذب پس انداز اندک ماهانه پرسنل موجب جمع آوری قابل توجهی خواهد شد که توان انجام فعالیتهای اقتصادی را فراهم می سازد.
از موضوعات فعالیت این شرکت نیز می توان مشارکت در طرح ها و پرو‍‍ژه های ساختمانی، انجام هرگونه عملیات بازرگانی ،خدماتی،سرمایه گذاری،تشکیل شرکت،مشارکت در موسسات و شرکت های دیگر،خرید و فروش سهام دیگر شرکتها،مشارکت در طرح ها ی تولیدی ، بازرگانی ، صنعتی، اخذ هر گونه نمایندگی دیگر شرکتهای داخلی،خارجی مرتبط با موضوع فعالیت شرکت و نیز ایجاد شعب در داخل و خارج از کشور اشاره کرد.
در همین حال اخذ موافقت اصولی به منظور ایجاد طرح های تولیدی و صنعتی و همچنین توسعه واحد های تولیدی و صنعتی، قد قرارداد برای استفاده از خدمات و منابع موسسات و شرکتهای داخلی و خارجی، تحصیل هر گونه وام از موسسات اعتباری و پولی و سیستم بانکی با رعایت موازین قانونی، واردات و صادرات هرگونه کالا مطابق با مقررات و قوانین مربوط و همچنین سایر فعالیت های مجاز انتفاعی در رابطه با موضوع فعالیت را می توان از دیگر موضوعات فعالیت این شرکت برشمرد.
شرکت مذکور پس از مطالعات گسترده و بررسی تجربه شرکتهای موفق در این زمینه طراحی و شکل گرفت و نحوه مشارکت کارکنان پس از تصویب هیات محترم مدیره به شرح ذیل تعیین شد. ۵۱ درصد از سرمایه تاسیس این شرکت توسط کارکنان شرکت سایپا و شرکتهای گروه سایپا تشکیل داده اند و ۴۹ درصد از سرمایه متعلق به شرکت سرمایه گذاری سایپا است.
برپایه این گزارش شرکت گروه سرمایه گذاری کارکنان سایپا با توجه به تعداد سهامداران بالا از لحاظ سیاسی و اقتصادی دارای جایگاه تاثیرگذاری است و نقش مهمی را در صنعت خودرو و به ویژه در گروه خودروسازی سایپا ایفا می کند و در بسیاری از تصمیم گیریها نیز تاثیر گذار است.
دکتر داوود جدید بناب در سال ۱۳۵۲ تحصیلات دانشگاهی خود را در مقطع لیسانس در رشته حسابداری به پایان رسانده و تحصیلات تکمیلی را در مقطع دکترای امور مالی از دانشگاه بین المللی واشنگتن در تابستان سال ۱۳۸۲ اخذ کرده است. پیشینه تجربه کاری مطابق عرف رشته حسابداری به دوران دانشجویی وی در سال های ۱۳۴۸ به بعد برمی گردد که به عنوان کارآموز بیمه ایران شروع و در سمت های مختلف مالی ادامه داشته است. بعد از پیروزی انقلاب در صنعت خودروسازی از سال ۱۳۵۹ تا سال ۱۳۶۶ در شرکت ایران کاوه (سایپا دیزل فعلی) همکاری داشته و در بخش خصوصی در مجموعه خصوصی بین المللی فعال در زمینه IT شامل شرکت هایی در کشورهای آلمان، امارات، ارمنستان و ایران فعال بوده است.وی از مهر سال ۱۳۸۱ همکاری در گروه رایان سایپا را آغاز کرده بود. وی کارمند بازنشسته گروه خودروسازی سایپا است که پس از بازنشستگی به ادامه همکاری در این گروه دعوت شده است.